Prêt pour un diagnostic du climat de travail?
Vous aimeriez connaître les principales sources de tensions ?
Nous pouvons vous aider avec nos connaissances et notre expérience dans le milieu municipal. Notre démarche vous permettra d’identifier et mieux comprendre les principales de stress, de tensions et de conflit. Vous parviendrez à modifier certaines pratiques internes de gestion qui favorise la mobilisation et le bien-être au travail. Notre but est d’accompagner les cadres, de mobiliser les employés et d’élever leur niveau d’engagement. Vous serez mieux outillé, plus performant et beaucoup plus stratégique!
Contextes d’intervention
- Améliorer le climat de travail;
- Renforcer ou créer l’esprit d’équipe;
- Améliorer la performance des équipes de travail
- Élever le niveau d’engagement.
La municipalité obtient
- Portait global en termes de santé pyschologique, climat de travail, stress organisationnel ;
- Profil de leadership;
- Plan d’action concerté pour atteindre les objectifs d’amélioration;
- Plus grand engagement de l’ensemble des employés;
- Transformation assurée!
Principaux services sont offerts spécifiquement aux municipalités
Diagnostics
- Diagnostic du climat de travail;
- Diagnostic du leadership.
Coaching
- Coaching professionnel de gestion (cadres et gestionnaires).
Plans d’action
- Plans d’action en développement organisationnel, incluant les meilleures pratiques de fonctionnement interne;
- Plans d’action en développement du leadership.
Formations
- Formations thématiques et sur mesure;
- Les 5 compétences du leader efficace (exclusivement avec l’UMQ).
